事实上他花了数百万招待费，那几个用钱“打通”的高官，最终不久被双归了。
人不走正道，以为曲径通幽处，其实这不是所谓的幽处。
而是陷阱。
一旦人遇到这样的老板，事实不听你的规劝，你的作为只有两条路，从此不再说起，或者就此换一家集团。
有一件是你左右不了的事实，那就是他的固执己见，最终是他扑街，不是你的悲催。
人才也有一个成长的土壤和发挥作用的健康环境。
事实听贤臣建议的老板，自己就是人才，不听的，你还是离开他远一点。
毕竟物以类聚，人以群分。近朱者赤，近墨者黑。
我拒绝了和董事长天天去夜总会混时间的邀请，在我拒绝几次以后，他们也不再让我参加任何私人活动，在此后的很多集团重大决策上，给老板当过几年司机的几个部门经理在重大决策上在出谋划策，我知道后，就递交了辞职信。
接下来，几个“司机”就检举揭发我的所谓伤风败德的事实。
最终他们因为牵强附会，张冠李戴，拼凑事实，被我的代理律师正面在公司给予警告。
老总最终明白了，身边这些货，会是个什么的东西。对我此前的误解和偏见也冰释，虽然几次派人上门劝我回归，但是那几个小人事实因为是其裙带关系，目前还在他身边的情况下，我婉言拒绝了。
毕竟物以类聚，人以群分。
这是他最终还没有弄懂的道理。
只是目前，很多公司员工并不明白我当时突然就被开除的原因，因为集团此后上了被告席一事，被这群人一直隐瞒着。
他们最终输得一败涂地，几乎面临十几万的个人名誉和其它方面的赔偿金，我最后没有索取，看在老板对我曾经的面子上，半途突然撤诉了。
但是说我是贪官才被开除的消息，还在社会上继续蔓延。
这也是一群人的见识与体现。不过这个重要么？
这家集团还有多少希望和可能？
何况了解我的，我不用去解释，羡慕嫉妒恨过我的，更不用去解释。
事实能有求知的人，看懂这世上很多是非恩怨的人，又能有多少？
这世上能用到人才的地方，亦有多少？
但是能真正施展了抱负和作为的，亦有多少？