宫崎懊恼地说道：“可恶的是国家不允许职工下岗，你说怎么办？”刘奇想想说道：“上有政策下有对策，不是说不允许下岗吗？咱们就不让职工下岗，而是采取竞聘上岗的措施。没有竞聘上的职工暂时待岗，组织他们集中学习，这期间的收入按最低工资标准，等有机会再竞聘其他岗位。当然这机会还不是咱们说了算？”
这主意不错，看来刘琦还是很有头脑的，宫崎拍手说道：“好！好主意！就按你说的执行！”刘奇想想又说道：“这样的方案对职工好处理，可是那帮科长、处长怎么办？若是直接撸下去是不是不太合理？”
宫崎想想说道：“要说也没什么合理不合理，不过考虑到他们过去做过的贡献，以及他们在职工中的影响力，或者说能力，可以给他们个机会。你和李总商量商量，把没有竞聘上的领导干部合理安排掉。咱们第一步先处理职工，等职工的岗位定员办好后，第二步再针对干部，开始根据各单位的人数给干部定岗，各个击破。”
刘奇一直在私企工作，在他的概念里，老板为刀俎职工为鱼肉，老板定什么政策下边只有无条件的执行，这事无可厚非，所以两人一拍即合便强行推进企业改革。
于是宫崎的大刀砍向了分厂科室和公司处室的人员。参照涉钢的模式，分厂按两科一室配备，生产技术科、设备材料科、综合办公室；处室大合并，十几个处室最后只剩下制造部、设材部、人力资源部、财务部和采购部。这样算下来大约三分之二的人都要从原岗位上退下来，幅度之大令人震惊，在太行钢厂引起了轩然大波。
这次的冲击是实实在在的，不亚于当初钢厂破产重组时引起的震动。过去大家认为破产重组只是城头变幻大王旗，但是大家还心存幻想，以后还有工作，还能过上好日子。而这次不一样了，上千人要离开自己熟悉的岗位，等待机会再去竞争其他的岗位。从科处室下来后还能竞聘什么岗位？那只能去竞争工人岗。工人岗都是体力活，他们哪有什么优势？一时间太行钢厂人心惶惶，风雨飘摇。
王璐原来的预算处就是被砍的单位之一，任凭你有多高的水平去和别人竞争陌生的岗位哪能有希望？所以她师傅待岗也就情理之中了。
听王璐说完后关山月忽然意识道，依照目前的发展情况来看，可能不用自己搞什么小动作太行钢厂就会发生大事！因为饭碗就是职工的底线，你把他的饭碗戳了大窟窿，他还不造反？
太行钢厂地处太行山复地，这是一个独立的小社会，过去从没有过职工下岗这一说，而且子弟们从技校毕业就要分配工作，这在他们看来都是天经地义的，不然去哪儿谋生？
王璐把她听到的消息给关山月讲述了一遍说道：“你说他这么搞下去，钢厂的人不会闹事吧？”
关山月说道：“太行钢厂的人过去太安逸了，没有多少战斗精神，不过这要是逼急了也说不准。宫崎的动作太大、太急了，一点也不懂得温水煮青蛙的道理，只是简单地认为这是我的企业我就要肆意妄为，却没想过太行钢厂的历史和传承，以及它特殊的地理位置和文化，我看有可能就翻车了。”
王璐恶狠狠地说：“翻车才好呢，谁让这混蛋断了我想回去过过官瘾的想法呢？”关山月笑道：“你这想法倒是简单，若是想过瘾去鑫隆特钢当个老总不一样吗？”王璐笑道：“我就是想回去显摆显摆，真要我当我哪有这水平？”
两人正聊着欢呢，关山月接到了沙河区刘区长的电话。刘区长给他打电话无非是拆迁款的事，估计也不少，不然他不会亲自打的。果然，刘区长说道：“关总，你的拆迁款办下来了。不过按惯例我们还是留了一点，不留也不行啊，不然别人还会认为咱们之间有猫腻呢，这事还得请你谅解。我给你剩了个整数，你看行不？”
关山月本来就没想过能全部得到拆迁款，留个大头也不错，感激地说道：“太感谢了！下次我回去特地去拜访您。”刘区长笑笑说道：“关总太客气了，你不埋怨我就好啊。”关山月说道：“怎么会呢？这块土地是您批的，拆迁又是经过您的，我和您有缘分，感激都来不及呢。”