“爬山？钓鱼？打牌....老金啊，你这安排有点欠妥当哎。”</p>
“嗯？这不是考虑着让他们放松一下嘛？怎么就欠妥当了。”</p>
“emmmm，你猜猜，如果我是员工听见这个安排心里会想啥？”</p>
“不知道....”</p>
“我肯定会想，这什么破活动，又爬山又钓鱼的，还不如多放两天假，把这钱折现给我，出去有撒好玩的，有游戏好玩吗？有沙发舒服吗？”</p>
“不会吧...这毕竟是团建活动，有这么排斥？”</p>
“一看你就是不懂年轻人，不说全部，起码一半以上都是这么想的，所以你这东西要改。”</p>
等到金三石把文件收拾好找到了王晨，看完这货写的计划，王晨有些无奈的发表了自己的看法。</p>
说实话，公司搞团建出发点是好的，但却很少能够做到点子上。</p>
而且金三石的计划中也就是去爬爬泰山，然后集体活动几天。</p>
老套且呆板。</p>
王晨觉得既然要出去玩那就好好玩，拿出一两个星期，指定一个私人化的旅游行程，专挑那种风景秀丽且平时大家很少去的地方。</p>
这样才能调动这些年轻人的积极性，比如去XC洗调一下灵魂，又或者去海南附近搞条游艇去海岛周围潜水之类的。</p>
光是一个爬山...渝都周围山还少了不成？无非就是矮了点，本质上并没有太大区别，再说这个季节也不适合去爬泰山。</p>
所以这计划在王晨看来就是典型的花了钱还不讨好，真不如直接把费用折现当奖金来的实在。</p>
“那要不我改改？”金三石听完王晨说的想了想似乎也挺有道理，别的不说自己就挺不想出去玩的，家里老婆孩子热炕头，没是往外跑干嘛。</p>
还不是考虑到公司发展需要，想要加固一下员工之间的感情。</p>
“这样，过年期间就不安排集体团建了，等回头七八月份的时候再做考虑，这大过年的大家都忙了这么久真没什么兴趣出去。要我说直接摆一桌吃个饭然后搞个抽奖活动就行。”</p>
王晨摆摆手提议道，其实这团建又不一定非要出门，想要提高员工的幸福感以及归属感又不是只有爬山一条路。</p>
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最简单的，给钱不就行了？</p>
还有什么比给钱更能激发员工动力的？</p>
金三石其实是很想反驳一下王晨的这个说话，但思来想去貌似这话说的很有道理，哪怕听起来有些糙的慌。</p>
“这样吧，公司现在也赚钱了，我看了看员工比例差不多是男六女四，你就拿出五千万来，三千万买一些电脑的顶级配件，比如CPU，显卡，要不就是手机，游戏机。</p>
把这钱花完让聚餐的时候抽奖，记住啊别放什么称重，电饭煲之类的东西，谁用啊。</p>
女性这边就更简单了，包包，化妆品，苹果手机，好看的小首饰，反正也按有用的来。</p>
然后再加发六个月的工资作为奖金，最后提前个几天放假就OK了。”</p>
听完王晨说的，金三石推了推自己的眼镜有些无奈道“这样真的可以？”</p>
“废话，我给你说，女性那边我还不敢保证，男同胞这块绝对拿捏的死死的，要知道多少已婚男士想买个游戏机都得找借口说这是新一代的路由器，或者空气净化器之类的屁话。</p>
男人的快乐有时候真的挺简单的。”</p>