“我找的？我傻啊！”朱炳文没好气儿的说道。
意识到刚才自已的嘴太快了，南怀仁心里直抽自已的嘴巴：朱炳文特意把他叫道办公室来看这么一份糟糕的答卷肯定不是为了让他笑笑，没搞清楚这份答卷的填写者身份，背境之前就先表态实在是大大的失策。
“经理，您让我看这份卷子是？”错了就赶紧补救，南怀仁小心翼翼地试探道。
“我找你来就是想让你帮着分析一下，事情是这么回事”朱炳文把方才陈辛娜突然到访，又把这份卷子送回来，以及他自已的几种猜测都原原本本地讲述了一遍。
“，经理，依我分析这里边是大有文章。”听完朱炳文的讲述，南怀仁习惯成性地摸着下巴缓缓说道。
“废话，要不是知道里边有文章，我没事儿把你叫来干嘛！快说，到底都有什么文章！”朱炳文气道。
“是，是。经理，您想，这份答卷在所有的答卷中也应该算得上是极品了，假如是董事长安排在咱们这儿的眼线交上去的，五百多份，哪儿就那么容易拣到这份？因此我觉得，这个释天生肯定是董事长早就盯着的人，所以他安穴的人才单独把这份问卷拿走交上去。按这个思路想下去，这位释天生说不定是董事长的晚辈又或者亲戚之类的人呢。”南怀仁想了想答道。
“嗯，你说的我也想过了。可是如果他真和董事长有关系，董事长要在公司里给他安排个位置还不简单，犯得着又做答卷，又参加面试这么麻烦，搞不好还会被刷下淘汰。”点了点头，朱炳文又摇了摇头，他姓朱，但他的脑袋不是猪头，虽然并不常用，但也不是一点儿用处没有，关键时刻也能想想问题。
“，啊，对了，淘汰，就是淘汰，我明白了！”被朱炳文的一个用词启发，南怀仁兴奋地大叫起来。
“经理，正常而言，一个学历只有业大，而且还是正在读业大的人肯定不会到咱们这样的大公司应聘储备干部这种职位，因为但凡有点儿常识的人都知道那是绝不可能成功的，但这位释天生不仅来应聘了，而且还大大方方的把业大而且还是在读填在履历表中，连一点掩饰都没有，这说明了什么？说明了他的目的不是为了获得这个职位！”南怀仁信心十足地说道。
“嗯，对，有道理，有道理，接着说下去！”被南怀仁这样一说，朱炳文的脑子仿佛也有点儿开窍了。
“经理，咱们都知道，董事长他年幼失学，很小的时候就开始打工赚钱养家，所以文化程度很低，连小学都没有毕业。所以他本人对学历这种东西向来是不太在意的，最重视的就是人的真正能力。这位释天生上业大，而且还是在读，经理，您想想，真有这样的人会来咱们这种地方应聘吗？所以，我敢大胆断言，释天生九成以上是董事长派来考察咱们人力资源部工作情况的特派员，故意把学历写的那么低，回答的问卷又乱七八糟，连普通人都比不上，为的就是麻痹咱们的思想，不引起咱们的注意，从而暗中考察咱们的日常工作，再回去向董事长报告，您看是不是这个理？”南怀仁问道。
常言道：以小人之心度君子之腹。人们在分析问题的时候总习惯于把自已代入到里边去思考，从而得出自已认为合理或不合理的结论，而此时南怀仁就正在做这样的事情。<div>