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第十四章 新编制(2 / 2)

回到医院后,程子强就依照着可能达到的武备情况,开始进行军队编制。按照目前郎亦文军队的武备情况,照搬欧洲的军队编制显然是不现实的,当前的情况即使和东阳桥战斗时也无法相比,至少那个时候华夏军不缺乏自动武器,可现在连手动步枪也不能保证人手一支了。

最终程子强决定先建立装备齐全的士官训练营,作为步兵旅的第一战斗营,以此训练基层士官,为全旅准备“种子”。士官训练步兵营由营直属队和3个战斗连组成,每个战斗连又由3个步兵排和1个火力排组成;火力排装备迫击炮60mm迫击炮2门,重机枪两挺,另有有两个狙击侦察小组,狙击侦察小组一般由3人组成,包括一名狙击手、一名携带冲锋枪的观测手和一名担任火力掩护的轻机枪手。每个步兵排编成内有三个步兵班,一个火力分队和排部;基本作战分队班设定为三小组制,共13名士兵;班长一般由一名中士担任,第一战斗小组又称主攻组或第一掷弹兵组,成员四人,由一名下士或一等兵带队,武器包括一支冲锋枪,三支步枪,手榴弹平均每人携带不少于4枚;第二战斗小组又称助攻组或第二掷弹兵组,成员四人,由一名下士领队武器包括冲锋枪一支,步枪三支,但其中包括一名神射手和一名枪榴弹射手;第三组是火力组,由班长亲自领队,下辖成员四人,细分为轻机枪小组和狙击小组。

对于整个步兵旅,程子强建议争取到掷弹兵的番号,到不是因为别的,主要是想让士兵有一种优越感,让他们认为自己是与众不同的。

弄完了编制,程子强又开始进行基本战术条例的编写修订。华夏大地泱泱五千年的文化,向来不缺乏优秀的战略家和战术家,即使进入二十世纪时也是如此,不过这些华夏的将星们对士兵的生命和素质向来是不珍惜,如果有哪个将军能不克扣军饷,不打骂士兵就已经是难得的好将军了,也有所谓爱兵如子的将军,会亲手帮士兵包扎伤口,但是即使是这些好将军,也难免受传统的影响,在内心深处把士兵当成消耗品,对于士兵的生命和素质实质上是漠不关心的。在大战略上充分体现出东方智慧的将军们,在基本战术层面却只停留在大炮一轰,步兵冲锋的野蛮层次上,单兵和小分队战术粗糙不堪,往往打胜仗不过是靠士兵的尸体来堆,这与程子强所掌握的知识格格不入,因此程子强决定趁着这个机会,彻底搞一次自下而上的军事变革。他建议郎亦文,不但要训练士兵战术,还要士兵学习文化知识,最好每个普通士兵都能看得懂地图,要增强士兵的荣誉感教育,要彻底把华夏传统中吃粮当兵的旧思想从他们的大脑中驱逐出去。

通过在东四省战斗,程子强发现,华夏军的士兵是世界上最优秀的士兵之一,但是缺点也是明显的,那就是文化水平低,荣誉感责任感不足,这就造成了一旦基层军官阵亡,整只部队就溃逃崩溃,即使是号称精锐的那些部队也不例外。而在欧洲的优秀军队中,在欧战时不只一次的出现基层军官阵亡,就有士官甚至普通士兵主动接替指挥,最后夺得胜利的情况,因此郎亦文要想以一个旅起家的话,那么首先就要培养他麾下士兵的素质,要让没一个士兵都具备成为军官的潜质。

郎亦文对程子强的工作很满意,几乎是全盘接受,大家又张寒凯几经磋商,终于定下了最后的编制,而需要武备,也在快马加鞭地赶制中。

郎亦文认为士官训练营这个名字太招人注目,因为他为了扩大编制,已经城里了太多的训练部队了,因此郎亦文讲士官训练营改为东四省独立步兵旅(这个番号是中央军事大本营授予的)第一步兵营,由于在编制、战术方面都带有试验性质,因此在供给上是最优先的,同时对人员的挑选也是最严格的,只有一等兵以上的军衔才被允许入营,实质上还是成了“士官营”。

由于程子强一则重伤未愈,二则还得隐姓埋名一段时间,不太适合出头露面,因此总教官由郎亦文亲自兼任,实际工作分两部分,凯迪军士长负责军事训练部分,程子强负责文案工作。由于两人之前隶属于不同的阵营,在战术认识上也有很大的不同,争吵时有发生,不过他们吵的越厉害,制定出的训练计划就越完美,两人的友谊也更深厚了。

至于文化课方面,郎亦文聘请了地方学校的老师,不过每次上课的时候,有的班级都必须宪兵荷枪实弹的“压堂”。要这些拿惯了枪的丘八提笔写字,也不是那么容易的事情。

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